SG-SST en las empresas
El SG-SST es obligatorio en Colombia para todas las organizaciones. Su propósito principal es evitar accidentes laborales y proteger la salud de los trabajadores, en concordancia con la normatividad vigente.
Componentes del SG-SST
Reconocimiento de peligros y valoración de riesgos.
Ejecución de medidas de prevención y control.
Capacitación continua a los trabajadores.
Monitoreo y mejora continua.
Razón de ser de un SG-SST
Velar por la empresa SST Certificada vida y la salud de los colaboradores, promoviendo entornos laborales saludables.
Meta a futuro de un SG-SST
Posicionar a la organización como ejemplo en seguridad y salud laboral, contribuyendo a la productividad.
Fines de un Empresa avalada por el Ministerio de trabajo SG-SST
Reducir enfermedades y accidentes laborales.
Cumplir la normatividad en seguridad y salud.
Promover la cultura de prevención en todos los niveles.
Conexión con otros sistemas de Empresa avalada por el Ministerio de trabajo gestión
El SG-SST puede integrarse con:
El modelo de calidad.
El modelo ambiental.
El sistema integrado.
Ventajas del sistema de gestion virtual de aprendices SG-SST
Reduce la accidentalidad.
Fortalece Click aqui el clima laboral.
Asegura la normatividad.
Aumenta la productividad empresarial.